━━　Management Today ＝ 市場価値を高めるヒント ＝ ━━━━━━━━━━
                                                   No.131 2006年1月2日号
                                                      市場価値測定研究所
                                                                藤田　聰
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              　　　　　　２００６年−年頭所感
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　明けましておめでとうございます。
　
　今年末を迎える頃、”今年は良い年だった”と、振り返りたいところですね。
１年の計は元旦にあり−ということで、この休みは１年間の休息を取るとともに、
今年の計画を立てたいところです。。。

　私は市場価値なるものを、”心技体”−構造的には、”体心技”という捉え方
をしています。市場価値を高めるという観点で、それぞれを捉えていくことにし
ましょう。

まず、土台である”体”ですが、今年も昨年同様、継続してスポーツクラブに通
うことにします。理想的には、火・木・土の週３回、手帳に予め予定を書くとい
うアクションをしたところ、功を奏しましたので、更に徹底出来ればと考えてい
ます。万歩計で１日１万歩も、昨年同様継続していきます。

　テニスは毎週日曜の早朝スクールで行っていますが、楽しいですので継続して
いきます。延び延びになっているゴルフは今年こそはやりたいところですが、昨
年、１２年ぶりにスキューバダイビングを再開したので、他のしたいこととの優
先順位から今年も我慢しようかと考えております。また、ラグビーも再開したい
ところです・・・みなさんは体力維持管理のため、今年、どんな新しいアクショ
ンを取り込みますか？

　次に、”心”の強化ですが、”心”の在り方が”体”や”技”に影響を及ぼし
ます。性格や価値観から形成される部分ですが、”性格”は先天的な要素もあり
ますので、能力強化を図ろうと考えること自体、合理的ではありません。価値観
の部分では自分のこと以上に、社会や世の中という視点で捉えることにより、共
感が得られるかも知れません。この休みに自問自答しようと考えています。みな
さんは人間的な魅力を磨くため、価値観の確立等、どんなアクションをお考えで
しょうか？

　最後に、成果と直結する”技”の部分ですが、ビジネス基礎能力として、異文
化適応能力をテーマに、着手し始めています。（昨秋のアメリカ出張で、意思を
的確に伝えられないというショックを受けましたので・・・）専門能力としては、
継続性の強化や知識体系を整理するための手段として、仕事と関連性のある資格
の勉強をアクションプランに挙げています。みなさんはどんなスキルアップを今
年のテーマにしますか？

　仕事とは直接関わりがない部分では、若手の人材育成に関心があり、ここ数年、
大学での講義やインターンシップの受入れをしていますが、かなりの蓄積になっ
ておりますので、何らかの形でアウトプット出来ればと考えています。個人的に
ＣＳＲならぬＰＳＲ（パーソナルソーシャルレスポンスビリティー）として、若
手の人材育成は僕のバリュー（価値観）の一つになっています。具現化した１プ
ログラムです。以下のブログをどうぞご高覧下さい。

　今回は少々ですが、自己開示をさせていただき、みなさんのプランメイクの参
考になればと考えた次第です。どうかお許し下さい。。。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　了。

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